【新規導入】

【従業員数】

従業員10名　稼働スタッフ数300名

【抱えていた問題】

営業、総務、コーディネーターと現場リーダーとの連携がなく、勤怠の入力ミスから発生する、給与計算のミス、請求漏れが発生。
管理資料はエクセルで、給与システムと勤怠システムを別途、利用しており、出勤簿やシフト表などエクセルでやり取りしていた。
入力作業や確認作業に時間がかかり、請求・給与処理が煩雑なものとなっていた。

【解決のポイント】

各部門の業務のデータを一元管理することで業務の効率化を実現。
現行のデータ取込・出力機能をカスタマイズし、他のシステムとの連携を強化。
既存の運用を大幅に変える事なく、システム導入を可能に。

【導入後どう変わりましたか？】

給与システムと勤怠システムへの連携を可能にした為、いままでの運用を変える事なくシステム導入ができました。

システム導入後の大きな混乱もなく運用スタートし、業務効率化を達成。
シフトや勤怠データを共有することで、情報伝達もれを防ぎ、勤怠チェック漏れを解消。
クラウドシステムなので、いつでもログインでき事務所と現場の移動時間を短縮できました。
以前は「忙しさ」を感じていたが、業務に余裕ができミス軽減にも繋がると思います。